5 Συμβουλές για μια Μεγάλη Αλλαγή Καριέρας

Εάν δεν αισθάνεστε ότι εκπληρώσατε την εργασία σας και φοβάστε το χρόνο που περνάτε στο γραφείο, μια αλλαγή σταδιοδρομίας μπορεί να είναι στο μέλλον σας. Ενώ η ιδέα της έναρξης είναι συναρπαστική, μπορεί επίσης να είναι τρομακτική και δύσκολη. Μπορεί να έχετε χρόνια εμπειρίας στη βιομηχανία σας, αλλά χωρίς σχετική εμπειρία στο νέο σας πεδίο, απλά να πάρει μια συνέντευξη μπορεί να είναι σκληρή. Εδώ είναι πέντε σημαντικές συμβουλές από προπονητές σταδιοδρομίας και εμπειρογνώμονες για να σας βοηθήσουν να κάνετε μια επιτυχημένη αλλαγή σταδιοδρομίας.

Ξεκινήστε με γιατί

Εάν σκέφτεστε να κάνετε μια αλλαγή σταδιοδρομίας, αναρωτηθείτε γιατί. Ξέρετε ότι δεν είστε ευχαριστημένοι με την τρέχουσα θέση σας, αλλά σκεφτείτε ακριβώς γιατί δεν είστε ευχαριστημένοι.

, σύμβουλος σταδιοδρομίας και οικοδεσπότης της εκδήλωσης εκκίνησης καριέρας Podcast. "Μερικές φορές, κάνοντας ένα μικρό τσίμπημα στη λειτουργία, τον ρόλο, τη βιομηχανία ή την τοποθεσία σας μπορεί να είναι αρκετό για να αυξήσει την ικανοποίησή σας."

Ωστόσο, εάν η δυσαρέσκειά σας περιλαμβάνει πολλαπλά τμήματα του τρέχοντος επαγγέλματός σας, τότε μια ριζική αλλαγή μπορεί να είναι η λύση, Ο Liu πρόσθεσε.

"Πρέπει επίσης να προσδιορίσετε ακριβώς τι είναι σημαντικό για εσάς στο επόμενο κεφάλαιο της καριέρας σας", δήλωσε στους Mobby Business. "Μερικές φορές, οι άνθρωποι προσπαθούν να έχουν τα πάντα, αλλά είναι σαφές σε τι συμβιβασμούς είστε πρόθυμοι να κάνετε μπορεί να σας βοηθήσει να κάνετε πρακτικές κινήσεις που έχουν το μεγαλύτερο θετικό αντίκτυπο στην καριέρα σας

Κάντε την έρευνά σας και δοκιμάστε το

Πριν κλείνετε τη δουλειά σας και κινδυνεύετε να ξεκινήσετε μια άλλη καριέρα που μπορεί επίσης να σας αφήσει ανικανοποίητη, να κάνετε την έρευνά σας και να την δοκιμάσετε.

«Κάνετε κάποια δοκιμασία πραγματικότητας κάνοντας ενημερωτικές συνεντεύξεις με ανθρώπους στον τομέα που σκέφτεστε», δήλωσε ο Cheryl Palmer , πιστοποιημένο προπονητή καριέρας και πρόεδρος της πρόσκλησης για καριέρα "Μπορείτε να πάρετε αυτό το βήμα παραπέρα με εθελοντισμό στον τομέα που σας ενδιαφέρει ή να σκιάσετε κάποιον για μια ημέρα για να μάθετε ποιο είναι το επάγγελμα σε καθημερινή βάση βάση. Θα έχετε μια πολύ καλύτερη ιδέα για το κατά πόσον αυτό είναι μια καλή προσαρμογή [δοκιμάζοντας] πρώτα ένα πεδίο. "

Ο Aurora Meneghello, ιδρυτής της Repurpose Your Purpose, συνιστά να μιλήσετε σε 10 άτομα που βρίσκονται στην καριέρα και στη βιομηχανία σκέφτεστε.

"Δέκα είναι ένας αρκετά μεγάλος αριθμός για να εντοπίσουν τις τάσεις - είναι όλοι δυσαρεστημένοι εξαιτίας της ισορροπίας εργασίας-ζωής; Ο καθένας φαίνεται να είναι αισιόδοξος και να εκπληρώνεται ", είπε." Εάν κάνετε την έρευνά σας και μιλάτε στους ανθρώπους, θα λάβετε τεκμηριωμένη απόφαση μειώνοντας κατά πολύ τον κίνδυνο να επιλέξετε κάτι που δεν θα λειτουργήσει για σας. "

τα οικονομικά

Η αλλαγή σταδιοδρομίας μπορεί να είναι αγχωτική για πολλούς λόγους, αλλά η οικονομική αβεβαιότητα είναι συχνά στην κορυφή της λίστας.Πριν κάνετε μια αλλαγή σταδιοδρομίας, εξετάστε τα οικονομικά σας και αποφασίστε αν μπορείτε να αντέξετε οικονομικά να ξεκινήσετε,

Ο Liu πρότεινε να σκεφτείς τι θα κερδίσεις από μια αλλαγή σταδιοδρομίας, ακόμα κι αν θα κερδίσεις λιγότερα χρήματα

«Τι κερδίζεις κερδίζοντας λιγότερα χρήματα;» δήλωσε ο Liu. ; Καλύτερη ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής; Γνωρίζοντας τι παίρνετε οι ίδιοι είναι η μισή μάχη. Σε πρακτικό επίπεδο όμως, η οικοδόμηση μιας προσωρινής απομόνωσης χρηματοοικονομικής ασφάλειας δεν πονάει ποτέ καθώς προσπαθείτε να βρούμε τη βάση σας.

Ανανεώστε τις εμπειρίες και τις ικανότητές σας

Πάρτε τις δεξιότητες που έχετε αναπτύξει και τελειοποιήσει για χρόνια και να γνωρίζετε πώς μπορείτε να τα χρησιμοποιήσετε στο νέο σας πεδίο

"Πολλές δεξιότητες που μπορεί να έχετε ήδη - επικοινωνία, ηγεσία, επιχειρήσεις κ.λπ. - είναι μεταβιβάσιμες και θα μπορούσαν να εφαρμοστούν στη νέα σας καριέρα", δήλωσε ο Mike Abramson, το μεγαλύτερο μέρος της καριέρας του ως δικηγόρου και τώρα είναι πρόεδρος της κατάρτισης D1. "Έχετε αυτό κατά νου κατά τη χαρτογράφηση της επόμενης επιχείρησής σας."

Η Erica B. McCurdy, διευθύνουσα μέλος της McCurdy Solutions, εξήγησε ότι, οι εμπειρίες σας θα σχετίζονται με τη νέα καριέρα σας, ίσως χρειαστεί να την εξηγήσετε στους πιθανούς εργοδότες.

"Η αλλαγή σταδιοδρομίας είναι απλά μια ευκαιρία να ανασυσκευάσουμε τις υπάρχουσες δεξιότητες και ικανότητες για χρήση με νέο και συναρπαστικό τρόπο", ανέφερε. "Μπορεί να χρειαστεί να οδηγήσετε άλλους μέσα από μια συζήτηση για να τους βοηθήσετε να καταλάβουν γιατί κάνετε την αλλαγή."

Επωφεληθείτε από το δίκτυό σας

Η βαθμολόγηση μιας συνέντευξης μπορεί να είναι δύσκολη όταν έχετε μηδενική σχετική εμπειρία. Ωστόσο, η απόκτηση του υφιστάμενου επαγγελματικού δικτύου είναι το κλειδί κατά τη διάρκεια μιας μετάβασης σταδιοδρομίας.

«Πρέπει να γνωρίσετε τους παθιασμένους, επιτυχημένους ανθρώπους που εργάζονται στον κύκλο του νέου σας τομέα ενδιαφέροντος», δήλωσε ο Abramson στην Mobby Business. "Συλλέξτε όσο το δυνατόν περισσότερες γνώσεις και συμβουλές για να προετοιμαστείτε για τον άξονα της καριέρας - αυτό μπορεί να περιλαμβάνει και την εύρεση ενός μέντορα."

Ο Liu προτείνει να ψάχνετε σε λιγότερο προφανείς θέσεις για να βρείτε συναφείς επαφές, όπως δίκτυα αποφοίτων, συνδέσεις LinkedIn

Τέλος, να θυμάστε ότι το κλειδί για τη δημιουργία επιτυχημένων σχέσεων δείχνει στους άλλους πώς μπορείτε να είστε ένα πλεονέκτημα γι 'αυτούς, δήλωσε ο Αμπράσμωνα.

"Εάν η υποκείμενη προϋπόθεση αφορά τη φροντίδα για όσους βρίσκονται γύρω σας, οι σχέσεις πρέπει να δουλεύουν."

Ορισμένες συνεντεύξεις προέλευσης πραγματοποιήθηκαν για μια προηγούμενη έκδοση αυτού του άρθρου

29 Πολύ αστεία τρόποι να πούμε «Εγώ έκλεισα»

Από την εγκατάλειψη λόγω του ότι «η εργασία έπαυσε να διασκεδάζει» να «εγκαταλείψει το τσίρκο» οι απαντήσεις σε αυτή τη δημοσκόπηση, η οποία διεξήχθη από την εταιρία παροχής υπηρεσιών στελέχωσης, OfficeTeam, κυμαίνονταν από απλή ειλικρίνεια έως σουρεαλιστική. Κάποιες από τις καλύτερες δικαιολογίες περιελάμβαναν: «Κάποιος έφυγε επειδή το αφεντικό της έχασε το σκυλί που του έδωσε».

(Καριέρα)

50ώρες εβδομάδες εργασίας; Πώς να μειώσετε το "Νέο Κανονικό"

Πριν από χρόνια, που εργάζονταν ακριβώς 40 ώρες την εβδομάδα - 9 έως 5, Δευτέρα έως Παρασκευή - ήταν το πρότυπο για τους περισσότερους υπαλλήλους γραφείου. Σήμερα, το πρόγραμμα αυτό εξακολουθεί να είναι αρκετά συνηθισμένο, αλλά οι εργαζόμενοι συχνά καταγράφουν πολύ περισσότερα από τα αναμενόμενα 8 ώρες την ημέρα.

(Καριέρα)