Οι καλύτερες (και χειρότερες) πόλεις για την εκκίνηση μιας επιχείρησης

Ετοιμάζετε να ξεκινήσετε μια νέα επιχείρηση; Μπορεί να νομίζετε ότι η εγγύτητα με μεγάλες πόλεις όπως η Νέα Υόρκη ή το Λος Άντζελες θα σας ωφελήσει, αλλά θα μπορούσατε να βρείτε την μεγαλύτερη επιτυχία ανοίγοντας το κατάστημα σε ένα κράτος στην καρδιά της Μεσοδυτικής.

Επτά από τις 10 καλύτερες πόλεις του τρέχοντος έτους η οποία ξεκινάει μια επιχείρηση, βρίσκεται σε χώρες που βρίσκονται στη μέση της χώρας, συμπεριλαμβανομένης της κορυφαίας πόλης της φετινής πόλης, Sioux Falls, Νότια Ντακότα, σύμφωνα με μελέτη του προσωπικού χρηματοπιστωτικού κοινωνικού δικτύου WalletHub.

Sioux Falls πήδηξε στην κορυφή έτος, από το έκτο το 2015, για ένα φιλικό επιχειρηματικό περιβάλλον και χαμηλό κόστος εκκίνησης. Το Springfield, το Μιζούρι και η Τούλσα της Οκλαχόμα ήταν οι δύο μόνο πόλεις που κατατάχθηκαν στην πρώτη θέση για δεύτερη συνεχή χρονιά.

Για να βοηθήσουν τους επίδοξους επιχειρηματίες να μεγιστοποιήσουν τις πιθανότητες επιτυχίας, η WalletHub ανέλυσε τις σχετικές ευκαιρίες εκκίνησης στα 150 πιο πυκνοκατοικημένες πόλεις των ΗΠΑ. Οι ερευνητές κατέταξαν κάθε πόλη σε 16 βασικές μετρήσεις που χωρίστηκαν σε τρεις κατηγορίες: πρόσβαση σε πόρους, επιχειρηματικό περιβάλλον και κόστος.

Η πρόσβαση σε πόρους εστιάστηκε στη χρηματοδότηση της προσβασιμότητας, της διαθεσιμότητας των εργαζομένων και της επικράτησης των επενδυτών. Το επιχειρηματικό περιβάλλον αξιολογήθηκε βάσει παραγόντων όπως η μέση διάρκεια εργασίας, το πενταετές ποσοστό επιβίωσης, ο αριθμός των νεοσύστατων επιχειρήσεων ανά 100.000 κατοίκους, η ποικιλία της βιομηχανίας και η μέση αύξηση των εσόδων από τις επιχειρήσεις. Επίσης, θεωρήθηκε η οικονομική επιφάνεια, το κόστος εργασίας, οι εταιρικοί φόροι και το κόστος ζωής.

Οι πρώτες 10 πόλεις για τη δημιουργία μιας επιχείρησης φέτος και η κατάταξή τους σε κάθε κατηγορία είναι:

1. Sioux Falls, Νότια Ντακότα. Περιβάλλον: 9; Πόροι: 55; Κόστος: 12
2. Grand Rapids, Μίτσιγκαν. Περιβάλλον: 16; Πόροι 43; Κόστος: 13
3. Οκλαχόμα Σίτι, Οκλαχόμα. Περιβάλλον: 7; Πόροι 81; Κόστος: 18
4. Λίνκολν, Νεμπράσκα. Περιβάλλον: 34; Πόροι 4; Κόστος: 66
5. St. Λούις, Μιζούρι. Περιβάλλον: 55; Πόροι 11; Κόστος: 7
6. Salt Lake City, Γιούτα. Περιβάλλον: 98; Πόροι 3; Κόστος: 26
7. Σάρλοτ, Βόρεια Καρολίνα. Περιβάλλον: 6; Πόροι 60; Κόστος: 48
8. Σπρίνγκφιλντ, Μιζούρι. Περιβάλλον: 90; Πόροι 38; Κόστος: 1
9. Τούλσα, Οκλαχόμα. Περιβάλλον: 66; Πόροι 21; Κόστος: 4
10. Amarillo, Τέξας. Περιβάλλον: 18; Πόροι 31; Κόστος: 76

Η επιλογή του τόπου για την έναρξη της επιχείρησής σας είναι ένα πολύ σημαντικό βήμα, δήλωσε ο Anil Gupta, πρόεδρος της Michael Dingman για τη στρατηγική, την παγκοσμιοποίηση και την επιχειρηματικότητα στο Smith Business School του Πανεπιστημίου του Maryland. το οικοσύστημα που παρέχει στη νέα εταιρεία ιδέες, μέλη της ομάδας και πρώιμους επενδυτές, δήλωσε ο Gupta σε μια δήλωση

Οι πόλεις στη δυτική πλευρά της χώρας φαίνεται να είναι οι χειρότερες για τους επιχειρηματίες, έξι από τις 10 χειρότερες πόλεις του τρέχοντος έτους για την έναρξη νέων επιχειρήσεων βρίσκονται στην Καλιφόρνια, την Αριζόνα, το Νέο Μεξικό και το Όρεγκον.

Το Οντάριο της Καλιφόρνιας είναι η χειρότερη πόλη για τις νεοσύστατες επιχειρήσεις, καθώς κατατάσσεται κοντά στο κατώτατο σημείο και στις τρεις κατηγορίες: διαθέσιμους πόρους, επιχειρηματικό περιβάλλον και κόστος

Οι 10 πιο χειρότερες πόλεις για να ξεκινήσουν μια επιχείρηση και η κατάταξή τους σε κάθε κατηγορία είναι:

Οντάριο, Καλιφόρνια Περιβάλλον: 101 · Πόροι 150 · Κόστος: 118

1. Providence, Rhode Island: Περιβάλλον : 149 · Πόροι 29 · Κόστος: 100
2. Ουάσιγκτον, DC Περιβάλλον: 56; Πόροι 18; Κόστος: 149
3. Πόρτλαντ, Όρεγκον. Περιβάλλον: 105; Πόροι 103; Κόστος: 124
4. Τζέρσεϊ Σίτι, Νιου Τζέρσεϋ. Περιβάλλον: 44; Πόροι 91; Κόστος: 143
5. Φιλαδέλφεια, Πενσυλβάνια. Περιβάλλον: 129; Πόροι 75; Κόστος: 121
6. Gilbert, Αριζόνα. Περιβάλλον: 117; Πόροι 129; Κόστος: 107
7. Fremont, Καλιφόρνια. Περιβάλλον: 62; Πόροι 24; Κόστος: 146
8. Albuquerque, Νέο Μεξικό. Περιβάλλον: 147; Πόροι 98; Κόστος: 64
9. Rancho Cucamonga, Καλιφόρνια. Περιβάλλον: 41; Πόροι 124; Κόστος: 133
10. Η Patricia Lee, αναπληρωτής καθηγητής στη Νομική Σχολή του Πανεπιστημίου του Saint Louis, δήλωσε ότι υπάρχουν διάφορα βήματα που μπορούν να λάβουν οι κρατικές και τοπικές αρχές για να τονώσουν την επιχειρηματικότητα και την ανάπτυξη νέων επιχειρήσεων

"Θα ήθελα να δουν οι κρατικές και τοπικές αρχές να γίνουν πιο καινοτόμες, να μειώσουν τη γραφειοκρατία, να δημιουργήσουν δίκτυα χωρίς αποκλεισμούς που να ενθαρρύνουν την ηγεσία και να τονώσουν την επιχειρηματικότητα", δήλωσε ο Lee. «Μερικές καλές ιδέες υποστηρίζουν τα φυτώρια και αναλαμβάνουν την καθοδήγηση για τον εντοπισμό επιτυχημένων οικοσυστημάτων που πραγματικά αποφέρουν αποτελέσματα».

Οι κρατικές και τοπικές αρχές θα πρέπει επίσης να επιδιώξουν να μειώσουν τα εμπόδια για την έναρξη και τη λειτουργία μιας επιχείρησης, δήλωσε ο Luke Pittaway, διευθυντής το Κέντρο Επιχειρηματικότητας και ένας καθηγητής συστημάτων διαχείρισης στο Πανεπιστήμιο του Οχάιο

«Εξετάστε τα φορολογικά κίνητρα για άτυπους επενδυτές, όπως εκείνους που παρέχουν χρήματα αγάπης και άγγελος», δήλωσε ο Pittaway. "Ψάξτε να βελτιώσετε τους μηχανισμούς υποστήριξης, όπως τα προγράμματα επιτάχυνσης, την επιχειρηματική εκπαίδευση στα σχολεία και τα κολέγια, τα φυτώρια επιχειρήσεων, τις επιχειρηματικές συμβουλές και την υποστήριξη και την πρόσβαση στην επιχειρηματική καθοδήγηση."

Οι πλήρεις βαθμολογίες των 150 πόλεων που μελετήθηκαν μπορούν να βρεθούν στην ιστοσελίδα WalletHub

Πώς να επιλέξετε μια φιλανθρωπία για να υποστηρίξετε

Θέλετε την επιχείρησή σας να βρει έναν τρόπο να δώσει στην κοινότητα σας, αλλά επιλέγοντας ποια φιλανθρωπία για να υποστηρίξετε μπορεί να είναι μια πραγματική πρόκληση. Ο Paul Damico, πρόεδρος του νοσοκομείου Southwest Grill της Μολδαβίας, που είναι ένα γρήγορο εστιατόριο με περισσότερα από 420 εστιατόρια, έχει αντιμετωπίσει αυτό το δίλημμα.

(Ηγεσία)

3 Τύποι κινήτρων στο χώρο εργασίας Οι υπάλληλοί σας πραγματικά θέλουν

Τα προγράμματα κινήτρων των εργαζομένων, όπως οι ανταμοιβές ή οι εκπτώσεις, μπορεί να ακούγονται καλά στη θεωρία, αλλά δεν είναι πάντα τόσο ευεργετικές όσο φαίνεται. Ενώ αυτοί είναι θετικοί τρόποι για να δείξουν εκτίμηση για τους εξαιρετικούς υπαλλήλους, ορισμένα προγράμματα είναι δύσκολο να χρησιμοποιηθούν ή απλά δεν έχουν σημασία για τους εργαζόμενους.

(Ηγεσία)