Η χρήση κοινωνικών μέσων μπορεί να είναι μέρος της περιγραφής της εργασίας, αλλά προκαλεί περισσότερους από τους πονοκέφαλους ασφαλείας για πολλά


Η χρήση κοινωνικών μέσων μπορεί να είναι μέρος της περιγραφής της εργασίας, αλλά προκαλεί περισσότερους από τους πονοκέφαλους ασφαλείας για πολλά

Αν και η αγορά περισσότερου εύρους ζώνης είναι μια επιλογή που έχει γίνει πιο προσιτή, η Wood πρότεινε ότι σε ορισμένες περιπτώσεις, η IT διαχειρίζεται rs σταθεροποιούν την απόδοση του δικτύου τους και εξασφαλίζουν την πρόσβαση σε κρίσιμες επιχειρησιακές εφαρμογές με την κατάτμηση του δικτύου τους.
"Μπορείτε να χρησιμοποιήσετε εργαλεία για να επιβραδύνετε την πρόσβαση στο Facebook σε ένα τράβηγμα", δήλωσε. "Αν και αυτό θα λειτουργήσει σε ορισμένες περιπτώσεις, το κλειδί είναι η κατανόηση του πού βρίσκονται τα σημεία συμφόρησης του δικτύου σας και πώς θέλετε να ελέγχετε την πρόσβαση. Αλλά εάν το Facebook, το Twitter ή άλλες εφαρμογές που μπορεί να μην είναι απαραίτητες για την επιχείρησή σας, καταναλώνουν το 60% , κερδίζοντας και κατανοώντας τον τρόπο με τον οποίο λειτουργεί το δίκτυό σας μπορεί να μην είναι απαραίτητο να επενδύσετε σε μεγαλύτερο εύρος ζώνης. "
Αλλά τι γίνεται αν οι ομάδες μάρκετινγκ ή εξυπηρέτησης πελατών είναι βαριές χρήστες τεχνολογίας κοινωνικών μέσων ενημέρωσης ως μέρος των καθηκόντων τους; Παρόλο που μπορεί να χρειαστεί περισσότερη προσπάθεια εκ μέρους του τμήματος πληροφορικής, οι εμπειρογνώμονες προτείνουν ότι η πρόσβαση σε αυτές τις τεχνολογίες θα βασίζεται σε λειτουργίες εργασίας
. Ενώ τα εργαλεία διαμόρφωσης εύρους ζώνης και κυκλοφορίας μπορούν να βοηθήσουν στην εξασφάλιση ότι κρίσιμες εφαρμογές όπως το τηλεφωνικό σας σύστημα, οι οποίες διακινούνται ολοένα και περισσότερο στο δίκτυο, δεν μειώνονται λόγω της ψυχαγωγικής χρήσης των κοινωνικών μέσων ενημέρωσης, είναι σαφές ότι ορισμένες θέσεις εργασίας σε μια οργάνωση βασίζονται σε κοινωνικά μέσα μαζικής ενημέρωσης πολύ περισσότερο από άλλα », δήλωσε ο Andrew Rubin, Διευθύνων Σύμβουλος της Cymtec, Καλιφόρνια με βάση την απόδοση του δικτύου και το λογισμικό παρακολούθησης. "Οι μέρες κατά τις οποίες όλοι οι άντρες αντιμετωπίζουν την πρόσβαση στο δίκτυο έχουν τελειώσει, πρέπει να εξετάσουμε την πρόσβαση στην κοινωνική δικτύωση όχι μόνο με βάση την ομάδα πληθυσμού αλλά και τη βιομηχανία από τη βιομηχανία. από ό, τι κάποιες άλλες βιομηχανίες. "
Εφόσον δεν είναι πλέον εφικτό στα περισσότερα περιβάλλοντα των επιχειρήσεων να εμποδίσουν την πρόσβαση σε αυτούς τους ιστότοπους εξ ολοκλήρου, οι διαχειριστές IT πρέπει να συνεργαστούν με άλλους ηγέτες του οργανισμού για να καθορίσουν την κατάλληλη πολιτική κοινωνικών μέσων για τις επιχειρήσεις τους.
"Ως διευθυντής πληροφορικής, πρέπει να μιλήσετε με τους επιχειρηματικούς ηγέτες σε διάφορα τμήματα και να καθορίσετε πόση χρήση είναι κατάλληλη για την επιχείρηση, αλλά σε πολλές περιπτώσεις αυτή είναι μια συζήτηση που δεν έχει συμβεί», δήλωσε ο Chris King, διευθυντής για το μάρκετινγκ προϊόντων για την εταιρία Palo Alto Networks που εδρεύει στην Santa Clara, μια εταιρεία ασφάλειας δικτύων.
Μια πρόσφατη μελέτη που διενεργήθηκε από την Palo Alto Networks διαπίστωσε ότι το 36% περίπου της κίνησης του δικτύου της επιχείρησης αποτελείται από hund κόκκινες εφαρμογές που μπορούν να αποφύγουν τους ελέγχους των συμβατικών λύσεων ασφάλειας, είτε χρησιμοποιώντας δυνατότητες SSL είτε hop-hopping. "Έτσι, απλά η παρεμπόδιση αυτών των τοποθεσιών δεν θα εμποδίσει τους ανθρώπους να αποκτήσουν πρόσβαση", δήλωσε ο King.
Σε ορισμένες περιπτώσεις, υπάρχει μια απάντηση στο γόνατο για τον κίνδυνο να επιτρέπεται στους χρήστες να συμμετέχουν σε δραστηριότητες κοινωνικών μέσων στην εργασία. "Ένας κακός υπάλληλος δεν χρειάζεται τα κοινωνικά μέσα να είναι αντιπαραγωγικά, αλλά πρέπει να έχετε πολιτικές που βασίζονται στις επιχειρηματικές ανάγκες και απαιτήσεις και οι πολιτικές αυτές πρέπει να παρακολουθούνται και να επιβάλλονται", δήλωσε ο King.Αυτή η ιστορία δόθηκε από την IT TechNewsDaily, αδελφή ιστοσελίδα στο MobbyBusiness.
Κοινωνικά μέσα ενημέρωσης που διαδίδουν περισσότερο από κουτσομπολιά
Τμήματα πληροφορικής που παίζουν Catch-Up
Οι χρήστες ERP επιθυμούν πρόσβαση στο κινητό


    Το BambooHR είναι μια εξαιρετική επιλογή για ένα αυτόνομο σύστημα διαχείρισης απόδοσης λόγω του ανοιχτού API του, το οποίο του επιτρέπει να ενσωματώνει το σύστημα αυτόματης απόδοσης

    Το BambooHR είναι μια εξαιρετική επιλογή για ένα αυτόνομο σύστημα διαχείρισης απόδοσης λόγω του ανοιχτού API του, το οποίο του επιτρέπει να ενσωματώνει το σύστημα αυτόματης απόδοσης

    ως το καλύτερο αυτόνομο σύστημα διαχείρισης απόδοσης το 2017. επέλεξε το BambooHR μετά την ανάλυση μιας λίστας πωλητών στο χώρο. Για να κατανοήσουμε τον τρόπο με τον οποίο επιλέξαμε το BambooHR, δείτε τη μεθοδολογία μας στη σελίδα μας για τις καλύτερες επιλογές Γιατί BambooHR; Γενικά, το λογισμικό διαχείρισης απόδοσης χρησιμοποιείται σε συνδυασμό με άλλα λογισμικά διαχείρισης ανθρώπινου κεφαλαίου (HCM) σχεδιασμού ή ανάπτυξης σταδιοδρομιών.

    (Επιχείρηση)

    Πρέπει να είστε Franchisee; 5 ερωτήσεις για να ρωτήσετε

    Πρέπει να είστε Franchisee; 5 ερωτήσεις για να ρωτήσετε

    Πολλοί ιδιοκτήτες επιχειρήσεων ευδοκιμούν να ξεκινήσουν τη δική τους επιχείρηση, αλλά δεν είναι απαραίτητο να ξεκινήσουν όλοι οι επιχειρηματίες από το μηδέν. Αυτός είναι ο τόπος όπου ο Franchising έρχεται. Το Franchising μπορεί να είναι μια καλή ευκαιρία για όσους θέλουν να διαχειριστούν μια επιχείρηση, αλλά δεν θέλουν να βρουν την επιχειρηματική ιδέα και να οικοδομήσουν μια εταιρεία από το έδαφος.

    (Επιχείρηση)