Στιγμιότυπο μικρής επιχείρησης: Tickle Water

Tickle Water , εξηγεί πώς αυτή η εικόνα αντιπροσωπεύει την επιχείρησή της. Η καλή ενυδάτωση είναι επιτακτική. Επιτρέπει στο σώμα να λειτουργεί σωστά και βοηθάει τις γνωστικές ικανότητες και τη συμπεριφορά. Το νερό είναι ο καλύτερος τρόπος για να μένουν τα παιδιά καλά ενυδατωμένα. Ωστόσο, τα παιδιά συχνά βρίσκουν το νερό βαρετό.

Το Tickle Water, που ιδρύθηκε το 2016, είναι το πρώτο και μοναδικό φυσικό, μη ζαχαρωμένο, αφρώδες νερό στην αγορά για παιδιά. Γεννήθηκε από την επιθυμία να βγάλουν τα παιδιά να πίνουν περισσότερο νερό και να έχουν μια πλατφόρμα για να τους διδάξουν για τις υγιεινές συνήθειες, δηλαδή να παραμείνουν ενυδατωμένοι.

Η μάρκα εμπνεύστηκε από τον γιο μου, Jayger, ο οποίος συχνά έφτανε για το αφρώδες νερό μου . Μια μέρα του έδωσα κάποιες από τις δικές μου και γέλασε καθώς πήρε την πρώτη γουλιά της ανθρακωρύξεως και κάλεσε το αφρώδες νερό "Tickle Water", καθώς οι φυσαλίδες γκρέμισαν τη γλώσσα του. Συνειδητοποίησα με την πάροδο του χρόνου ότι ζητούσε νερό (Tickle Water) αντί για το συνηθισμένο κιβώτιο χυμού και τότε συνειδητοποίησα ότι βρήκα έναν τρόπο να βγάλω περισσότερο το νερό από το γιο μου και άλλα παιδιά! , Άρχισα να μελετώ και να διεξάγω διεξοδική έρευνα στον κλάδο των ποτών. Πήγα σε σεμινάρια και μαθήματα ποτών για να μάθω όσο μπορώ για τον τομέα και να προσλαμβάνω έμπειρους επαγγελματίες ποτών για να βοηθήσω στην εκτόξευση.

Το προϊόν μας είναι απαλλαγμένο από συντηρητικά, ΓΤΟ, γλουτένη, νάτριο, ζάχαρη, θερμίδες και τεχνητά γλυκαντικά, καθιστώντας την καθαρή εναλλακτική λύση στα κουτιά χυμού και τις χυμούς που περιέχουν ζάχαρη που κυκλοφορούν σήμερα στην αγορά. παιδιά. Με τις τέσσερις μοναδικές γεύσεις που επιλέγουμε (Green Apple, Watermelon, Cola και Natural), υπάρχει μια επιλογή για όλους.

Αυτή η φωτογραφία, που τραβήχτηκε από την Cheyenne Ellis, είναι η διασκέδαση, η ευτυχία και η θετικότητα. όλα για. Η αποστολή του Tickle Water είναι να δημιουργήσει νόστιμα, υγιεινά προϊόντα που θα βοηθήσουν τα παιδιά να είναι οι καλύτερες εκδοχές του εαυτού τους. Αν κάποιος αισθάνεται καλός στο εσωτερικό λόγω του τι βάζει στο σώμα του, θα μεταφραστεί στο πώς αισθάνεται στο εξωτερικό.

Προτιμάτε την Εργασία Solo; 12 Franchise που δεν χρειάζονται εργαζόμενοι

Η δική σας επιχείρηση μπορεί να ακούγεται ελκυστική, αλλά η ιδέα της πρόσληψης και διαχείρισης ενός προσωπικού μπορεί να είναι ένα ξεπούλημα για τους υποψήφιους επιχειρηματίες. Είναι αρκετά δύσκολο απλώς να διατηρηθεί μια επιχείρηση. η πρόσληψη ταλέντων, ο προγραμματισμός των προγραμμάτων των εργαζομένων και η καταμέτρηση του κόστους των μισθών, των φόρων μισθοδοσίας και της ασφάλισης θα μπορούσε να περιπλέξει περαιτέρω την προσπάθεια.

(Επιχείρηση)

Το πλοίο άλμα: Ο Διευθύνων Σύμβουλος θα φύγει όταν οι καιροί γίνουν σκληροί;

Ο Han Jiang, επικεφαλής ερευνητής της μελέτης και βοηθός καθηγητής στο Πανεπιστήμιο της Αριζόνα, δήλωσε την απόφαση του CEO να μείνει ή να πάει είναι τελικά ένα δίλημμα κόστους-οφέλους. Είπε ότι όταν η εταιρεία αποτύχει, η φήμη ενός εκτελεστικού θα μπορούσε να υποστεί δραματικά, πράγμα που θα μπορούσε να τους οδηγήσει να φύγουν πριν τα πράγματα αποδειχτούν άσχημα.

(Επιχείρηση)