Αποκτήστε μια Side Job: Το Moonlighting Ενισχύει τις Δεξιότητες Καριέρας σας

Για πολλούς υπαλλήλους, η εργάσιμη ημέρα δεν τελειώνει όταν τελειώνουν με τα 9 έως 5. Μια νέα μελέτη από το CareerBuilder αποκάλυψε ότι σχεδόν το 30% των εργαζομένων εργάζονται σε θέσεις εργασίας.

Είτε επειδή θέλουν να κάνουν κάποια επιπλέον χρήματα ή να επιδιώξουν ένα άλλο πεδίο, το φαινόμενο του φεγγαριού είναι κοινό φαινόμενο, ιδίως μεταξύ των νεότερων εργαζομένων. Συγκεκριμένα, το 44 τοις εκατό των εργαζομένων ηλικίας 25 έως 34 ετών, και το 39 τοις εκατό των ηλικιών 18 έως 24 ετών, έχουν θέσεις εργασίας. Αυτό συγκρίνεται με το 29% των εργαζομένων ηλικίας 35 έως 44 ετών, το 22% των εργαζομένων ηλικίας 45 έως 54 ετών και το 19% των εργαζομένων ηλικίας 55 ετών και άνω.

Η μελέτη διαπίστωσε ότι οι επαγγελματίες σε όλα τα επίπεδα εισοδήματος εργάζονται σε θέσεις εργασίας. Σχεδόν το 20% των εργαζομένων που κερδίζουν περισσότερα από 75.000 δολάρια ετησίως και το 12% εκείνων που κάνουν περισσότερα από 100.000 δολάρια ετησίως, εργάζονται έξω από τη θέση πλήρους απασχόλησης. Σε σύγκριση, το 34% των εργαζομένων που κάνουν λιγότερα από 50.000 δολάρια ετησίως και το 34% από εκείνους που κερδίζουν λιγότερα από 35.000 δολάρια ετησίως έχουν επίσης θέσεις εργασίας.

Η Rosemary Haefner, επικεφαλής του ανθρώπινου δυναμικού στο CareerBuilder, η εργασία όχι μόνο παρέχει στους εργαζόμενους λίγα επιπλέον χρήματα, αλλά και τους καθιστά ελκυστικότερα για τους πιθανούς μελλοντικούς εργοδότες.

"Όταν υποβάλλετε αίτηση για εργασία, ειδικά όταν είστε στην αρχή της καριέρας σας, άλλοι υποψήφιοι θα μπορούσαν να έχουν περισσότερα εμπειρία στον συγκεκριμένο τομέα σας ", δήλωσε ο Haefner σε μια δήλωση. "Εάν φέρετε περισσότερα τραπέζια δεξιοτήτων στο τραπέζι και έχετε μια μοναδική προοπτική για το πώς μπορούν να γίνουν τα πράγματα, είστε σίγουροι ότι θα ξεχωρίσετε από το πλήθος και θα θεωρήσετε μια πολύτιμη πιθανή μίσθωση."

Η έρευνα διαπίστωσε ότι οι υπάλληλοι οι εργαζόμενοι στον κλάδο της αναψυχής και της φιλοξενίας, του λιανικού εμπορίου και των μεταφορών είναι πιθανότατα το φως του φεγγαριού. Ορισμένες από τις πιο συνήθεις πλευρικές εργασίες είναι οι ακόλουθες:

1. Αποφοίτεας
2. Εργάτης παιδικής φροντίδας
3. Σύμβουλος
4. Συγγραφέας ανεξάρτητος
5. Οικιστής
6. Blogger
7. Bartender
8. Σχεδιαστής ιστοτόπου
9. Εκπαιδευτής

Οι περισσότεροι εργαζόμενοι δεν σχεδιάζουν να μετατρέψουν την παράπλευρη δουλειά τους σε διαγωνισμό πλήρους απασχόλησης: Περισσότερο από το 70 τοις εκατό των ατόμων με μερική απασχόληση δήλωσαν ότι δεν έχουν πρόθεση να κάνουν πλήρη -time θέση. Επιπλέον, πολλοί εργαζόμενοι που ερωτήθηκαν δήλωσαν ότι είναι πιο παθιασμένοι με τις καθημερινές εργασίες τους από ό, τι οι δευτερεύουσες θέσεις εργασίας τους.

Η μελέτη βασίστηκε σε έρευνες για περισσότερους από 3.200 εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα σε διάφορες βιομηχανίες και μεγέθη εταιρειών

5 στρατηγικές κυνήγι εργασίας που λειτουργούν

Το κυνήγι εργασίας είναι πρακτικά μια εργασία πλήρους απασχόλησης. Πρέπει να βρείτε θέσεις εργασίας που να ταιριάζουν με τις ικανότητες και τα ενδιαφέροντά σας, να δημιουργείτε βιογραφικά σημειώματα και συνοδευτικές επιστολές, να προγραμματίζετε και να προετοιμάζεστε για συνεντεύξεις και να παρακολουθείτε διάφορους πιθανούς εργοδότες.

(Καριέρα)

Υπερωρίες εργασίας; Μεγαλύτερες ώρες δεν θα σας κάνουν πιο παραγωγικές

Οι ώρες εργασίας δεν αντισταθμίζουν απαραίτητα την αύξηση της παραγωγικότητας, βρήκαν νέα έρευνα από την αγορά B2B. Οι ερευνητές κατέληξαν στα συμπεράσματά τους μετά την εξέταση των εργατικών δυνατοτήτων 35 χωρών σε όλο τον κόσμο. Συγκεκριμένα, καθορίζουν το επίπεδο παραγωγικότητας κάθε χώρας διαιρώντας το ετήσιο ακαθάριστο εγχώριο προϊόν (ΑΕΠ) - την αξία όλων των αγαθών και υπηρεσιών που παράγονται σε κάθε χώρα κατά τη διάρκεια ενός έτους - από τον μέσο αριθμό ωρών εργασίας που πραγματοποιήθηκαν τόσο με πλήρες ωράριο όσο και μερικής απασχόλησης σε πενθήμερη εβδομάδα εργασίας.

(Καριέρα)