Οι 20 πιο δημοφιλείς θέσεις εργασίας για πτυχιούχους κολλεγίων

Ενώ οι περισσότεροι απόφοιτοι κολλεγίων έχουν μεγάλες προσδοκίες σταδιοδρομίας, πολύ λίγοι ξεκινούν το ταξίδι τους στην κορυφή της εταιρικής κλίμακας. σημαίνει ότι η πρώτη σας δουλειά εκτός σχολείου δεν μπορεί να σας βοηθήσει να ξεκινήσετε την επαγγελματική σας ζωή. Για να αποκτήσουν οι νέοι βαθμοί μια καλύτερη αίσθηση για τις θέσεις που έχουν τις καλύτερες πιθανότητες προσγείωσης, ο δικτυακός τόπος σταδιοδρομίας Glassdoor συγκέντρωσε έναν κατάλογο των αποφοίτων κολλεγίων εργασίας που είναι πιθανότερο να πάρουν μετά την αποχώρησή τους από το σχολείο. <>

«Αναλύσαμε δεκάδες χιλιάδες βιογραφικά για να προσδιορίσουν τις πιο συνήθεις θέσεις φοιτητών κολλεγίων που κατέχουν μετά την αποφοίτησή τους καθώς και ποιες μεγαλύτερες εταιρείες συνδέονται περισσότερο με αυτές ", γράφει ο Glassdoor στο blog του. "Αυτός ο κατάλογος μπορεί να σας βοηθήσει να ενημερωθείτε για το ποιο θα είναι το επόμενο μεγάλο βήμα μετά το κολέγιο και ποιες είναι οι θέσεις για τις οποίες θα πρέπει να υποβάλετε αίτηση."

Οι 20 πιο δημοφιλείς θέσεις εργασίας για πτυχιούχους κολλεγίων, και ο μέσος μισθός τους είναι:

1. Συνεργάτης πωλήσεων

Κορυφαίες εταιρίες: Επιχειρήσεις, αγγλικά, πολιτικές επιστήμες

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 38.000 $
• 2. Βοηθός έρευνας

Κορυφαίες εταιρίες: Ηλεκτρολόγων Μηχανικών, Πληροφορικής και Μηχανικών, Μηχανολόγων Μηχανικών

• Μεσαία αμοιβή βάσης: $ 28.855
• 3. Βοηθός διδασκαλίας

T

• op major: Πληροφορική και μηχανική, ηλεκτρολογία, μηχανολογία Μεσαία αμοιβή βάσης: $ 20.000
• 4. Intern

Κορυφαίες μεγάλες εταιρείες: Ψυχολογία, οικονομικά, οικονομικά

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 30.000 $
• 5. Διοικητικός βοηθός

Κορυφαίες εταιρείες: Επιχειρήσεις, ψυχολογία, επικοινωνίες

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 40.000 $
• 6. Διαχειριστής λογαριασμού

Κορυφαίες εταιρείες: Επιχειρήσεις, μάρκετινγκ, επικοινωνίες

• Μεσαία πληρωμή βάσης: $ 50.000
• 7. Διαχειριστής κοινωνικών μέσων

Κορυφαίες εταιρείες: Επικοινωνίες, αγγλικά, δημόσιες σχέσεις

• Μεσαία βασική αμοιβή: 44.000 δολάρια
• 8. Μηχανικός λογισμικού

Κορυφαίες εταιρείες: Πληροφορική και μηχανική, ηλεκτρολογία, τεχνολογία πληροφοριών

• Μεσαία βασική αμοιβή: $ 90.000
• 9. Διευθυντής υποθέσεων

Κορυφαίες μεγάλες εταιρείες: Ψυχολογία, νοσηλευτική, ποινική δικαιοσύνη

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 37.000 $
• 10. Αναλυτής δεδομένων

Κορυφαίες μεγάλες εταιρείες: Μαθηματικά, τεχνολογία της πληροφορίας, οικονομικά

• Μεσαία βάση πληρωμής: $ 60.000
• 11. Μηχανικός

Κορυφαίες εταιρείες: Μηχανολογία, ηλεκτρολογία, έργα πολιτικού μηχανικού

• Μεσαία βασική αμοιβή: 70.500 δολάρια
• 12. Συντονιστής μάρκετινγκ

Κορυφαίες εταιρίες: Μάρκετινγκ, επικοινωνίες, δημόσιες σχέσεις

• Μεσαία βασική αμοιβή: 43.000 $
• 13. Web developer

Κορυφαίες εταιρίες: Πληροφορική και μηχανική, πληροφορική, φιλοσοφία

• Μεσαία αμοιβή βάσης: $ 60.960
• 14. Οικονομικός αναλυτής

Κορυφαίες εταιρείες: Οικονομικά, οικονομικά, λογιστική

• Μεσαία αμοιβή βάσης: $ 64.453
• 15. Διαχειριστής λειτουργιών

Κορυφαίες εταιρίες: Επιχειρήσεις, διαχείριση αθλημάτων, διαχείριση φιλοξενίας

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 59.000 $
• 16. Τεχνικός εργαστηρίου

Κορυφαίες εταιρείες: Βιολογία, χημεία, βιοχημεία

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 39.000 δολάρια
• 17. Τεχνικός Φαρμακείων

Κορυφαίες εταιρείες: Βιολογία, ανθρωπολογία, επιστήμες υγείας

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 32.000 δολάρια
• 18. Αναπληρωτής καθηγητής

Κορυφαίες εταιρίες: Εκπαίδευση, φιλελεύθερες τέχνες, μουσική

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 25.000 δολάρια
• 19. Αντιπρόσωπος εξυπηρέτησης πελατών

Κορυφαίες εταιρείες: Ποινική δικαιοσύνη, κοινωνιολογία, ιστορία

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 35.000 δολάρια
• 20. Καθηγητής

Κορυφαίες εταιρείες: Αγγλικά, ισπανικά, φυσική

• Μεσαία αμοιβή βάσης: 36.000 δολάρια
• Ενώ γνωρίζουμε για ποιες θέσεις εργασίας είναι ένα εμπόδιο για νέους πτυχιούχους, Για να βοηθήσετε όσους μόλις ξεκινήσουν την επαγγελματική τους σταδιοδρομία, η εταιρεία στελέχωσης Robert Half προσφέρει διάφορες συμβουλές:

Απαιτήσεις εργασίας:

• Οι υποψήφιοι δεν πρέπει να φοβούνται να υποβάλουν αίτηση για θέση εάν δεν πληρούν όλες τις απαιτήσεις περιγραφή εργασίας. Ο Robert Half δήλωσε ότι οι εργοδότες γράφουν συνήθως την περιγραφή για τον τέλειο υποψήφιο. Με αυτό κατά νου, αν πληρούν τα τρία τέταρτα των απαιτήσεων, θα πρέπει να συμπληρώσετε μια αίτηση. Εάν έχετε σταθερές δεξιότητες και δείξετε ότι είστε ανυπόμονοι, μπορείτε πολύ εύκολα να προσφέρετε μια συνέντευξη. Καμία εμπειρία:
• Ενώ πολλοί εργοδότες θέλουν υποψήφιους με εμπειρία, πολλοί απόφοιτοι κολλεγίων δεν έχουν πολλά από αυτά. Ο Robert Half δήλωσε ότι, ενώ οι νέοι πτυχιούχοι μπορεί να μην έχουν εμπειρία στη θέση για την οποία υποβάλλουν αίτηση, θα πρέπει να τονίζουν την εμπειρία που έχουν. Οι θέσεις εργασίας στο εστιατόριο και στο λιανικό εμπόριο, η εθελοντική εργασία, οι πρακτικές άσκησης και οι δραστηριότητες των σπουδαστών παρέχουν μεγάλη εμπειρία και δείχνουν ότι είστε ικανοί να εξισορροπήσετε το σχολείο με άλλες προτεραιότητες. Όπου εργάζεστε:
• Μην αποθαρρύνεστε αν δεν έχετε δουλειά με τον εργοδότη να έχεις την καρδιά σου. Να είστε βέβαιος να ευχαριστήσετε τον διευθυντή μίσθωσης για την εκτίμησή τους και να τους ζητήσετε να κρατήσουν την πόρτα ανοιχτή στο μέλλον. Ωστόσο, είπε, ο Robert Half λέει ότι οι απόφοιτοι πρέπει να είναι πρόθυμοι να επεκτείνουν τους ορίζοντές τους. Εκεί που ξεκινάτε την καριέρα σας δεν είναι τόσο κρίσιμη όσο ακριβώς ξεκίνησε. Θυμηθείτε, αυτό είναι πιθανό να είναι η πρώτη από τις πολλές δουλειές στην καριέρα σας. Μαλακές δεξιότητες:
• Οι υπεύθυνοι προσλήψεων σήμερα επικεντρώνονται περισσότερο από ποτέ στην προσέλκυση εργαζομένων με έντονες, απαλές δεξιότητες. Να είστε βέβαιος να τονίσω τις ικανότητες επικοινωνίας και συνεργασίας σας για να δείξετε ότι είστε κατάλληλος για την ομάδα. Τέλεια:
• Μην ανησυχείτε αν η πρώτη σας δουλειά δεν ταιριάζει τέλεια με τον κύριο σας ή τι σκέφτεστε θα ήταν. Επικεντρωθείτε στη σωστή εμπειρία που εργάζεστε για έναν προϊστάμενο που σέβεστε και σε συναδέλφους από τον οποίο μπορείτε να μάθετε.

  ---

  

  Αποκτήστε το αίσθημα Κανείς δεν διαβάζει τα μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου σας; Μπορείτε να είστε σωστός

  Έχετε ποτέ την αίσθηση ότι κανείς δεν διαβάζει τα μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου σας; Ίσως έχετε δίκιο, ειδικά αν έχετε την τάση να στέλνετε πολλές πληροφορίες ταυτόχρονα. Η εύρεση ενός μακρού μηνύματος στα εισερχόμενά σας μπορεί να είναι απογοητευτική και αν το Email σας είναι πολύ μακρύ, θα μπορούσε να χαθεί στο shuffle ή χειρότερα, το φάκελο απορριμμάτων.

  (Καριέρα)

  

  Οι Συναισθηματικοί Έλεγχοι για τις Συνεντεύξεις Εργασίας

  Μελέτη ερευνητών από το Πανεπιστήμιο του Γκουέλφ στον Καναδά ανακάλυψε ότι οι αναζητούντες εργασία που είναι ανήσυχοι, θα πρέπει να πάρουν τα συναισθήματά τους υπό έλεγχο εάν επιθυμούν να προσγειώσουν μια δουλειά, να επιτελέσει χειρότερα στις συνεντεύξεις εργασίας, με τα αποτελέσματα μεγαλύτερα για τους άνδρες από τις γυναίκες.

  (Καριέρα)