Οι εργαζόμενοι που τρώνε υγιεινά και ασκούν έχουν καλύτερες επιδόσεις στην εργασία και λιγότερες απουσίες.

Οι εργαζόμενοι με υπέρβαση βάρους γνώρισαν χαμηλότερες επιδόσεις στην εργασία και υψηλότερες απουσίες από αυτούς οι οποίοι υποφέρουν από κατάθλιψη και άλλες χρόνιες παθήσεις ή καταστάσεις.

Αυτή η τελευταία μελέτη που διερευνά τη σχέση μεταξύ της υγείας των εργαζομένων, των επιδόσεων και της παραγωγικότητας ενισχύει την επιχειρησιακή περίπτωση για τους εργοδότες να παρέχουν ολοκληρωμένα προγράμματα διαχείρισης της υγείας που βασίζονται σε τεκμήρια για το εργατικό δυναμικό τους, δήλωσε ο Jerry Noyce, πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος της HERO.

Ο Carter Coberley, αντιπρόεδρος της έρευνας για την υγεία και των αποτελεσμάτων στις υγειονομικές υπηρεσίες, δήλωσε ότι όλο και περισσότεροι εργοδότες ορίζουν την ατομική ευημερία μέσω της απόδοσης και της παραγωγικότητας του εργατικού δυναμικού τους. > Η ευημερία κερδίζει την αναγνώριση ως ένα σημαντικό μέτρο που σχετίζεται τόσο με την ποιότητα ζωής των ατόμων όσο και με το οικονομικό μου «Η ευημερία μπορεί επίσης να χρησιμεύσει ως σημαντική μετρική της επιτυχίας των επιχειρήσεων μέσω της αποδεδειγμένης σχέσης της με την απουσία των εργαζομένων και την απόδοση της εργασίας, όπως μετράται σε πολλούς μεγάλους εργοδότες», πρόσθεσε ο Coberley. .

Η μελέτη βασίστηκε σε στοιχεία από τρεις γεωγραφικά διασκορπισμένες αμερικανικές εταιρείες που εκπροσωπούν 20.114 υπαλλήλους οι οποίοι ολοκλήρωσαν μια έρευνα σχετική με την εργασία κάθε χρόνο από το 2008 έως το 2010. Δημοσιεύθηκε στο περιοδικό Journal of Occupational and Environmental Medicine

Πώς βοηθούσαν οι γονείς σας να σας κάνουν επιχειρηματία

Σκεφτείτε την απόφασή σας να αποκτήσετε τη δική σας επιχείρηση είναι δική σας; Μάλλον όχι. Η νέα έρευνα βρίσκει ότι οι γονείς σας έχουν πολλά περισσότερα να κάνουν με την επιλογή της σταδιοδρομίας σας από ό, τι σκέφτεστε. Ενώ οι προηγούμενοι ερευνητές έχουν διαπιστώσει ότι η κλίση της καριέρας σας μπορεί να κληρονομείται γενετικά και άλλοι λένε ότι η κινητήρια δύναμη είναι η ανατροφή μας και η φροντίδα που παίρνουμε από τους γονείς μας, μια νέα θεωρία ανάπτυξης παιδιών γεφυρώνει αυτά τα δύο μοντέλα.

(Γενικός)

Εδώ είναι το καλοκαίρι, Αφήστε τα «Εργαστήρια» να αρχίσουν

παραμονή, "τώρα είναι η" δουλειά ". Οι περισσότεροι Αμερικανοί αναμένουν να παραμείνουν συνδεδεμένοι με το γραφείο τους κατά τη διάρκεια των καλοκαιρινών διακοπών τους, σύμφωνα με την εταιρεία Regus, η οποία παρέχει γραφεία, έπιπλα γραφείου και εργαλεία επικοινωνίας. Οι Αμερικανοί θα δουλέψουν στις διακοπές τους, αλλά τα τρία τέταρτα λένε ότι θα παραμείνουν συνδεδεμένοι με κάποιο τρόπο.

(Γενικός)