Αφού προσληφθεί, υπάρχουν πολλά έγγραφα τα οποία πρέπει να συμπληρώσουν οι νέοι υπάλληλοι για να μπορέσουν να αρχίσουν να εργάζονται για το νέο εργοδότη τους. Τα έντυπα έχουν σχεδιαστεί για να επαληθεύουν την επιλεξιμότητα για εργασία στις Ηνωμένες Πολιτείες, να λαμβάνουν αριθμούς κοινωνικής ασφάλισης και να καθορίζουν τον φόρο εισοδήματος που πρέπει να παρακρατείται από το εισόδημά τους.
Πρώτον, το Έντυπο Ι9, το οποίο καταγράφει ότι κάθε νέο υπάλληλος (τόσο πολίτης όσο και μη- ) που προσλαμβάνονται μετά τις 6 Νοεμβρίου 1986 έχει εξουσιοδοτηθεί να εργάζεται στις Ηνωμένες Πολιτείες. Δεν υπάρχει κανένα τέλος που να συνδέεται με την κατάθεση αυτής της φόρμας, αλλά πρέπει να τηρείται από τον εργοδότη και να τίθεται στη διάθεση των κυβερνητικών υπαλλήλων κατόπιν αιτήσεως.
Οι εργοδότες πρέπει επίσης να λαμβάνουν αριθμούς κοινωνικής ασφάλισης νέων υπαλλήλων. Οι εργοδότες μπορούν να ζητήσουν να δουν την πραγματική κάρτα και να φτιάξουν ένα φωτοαντίγραφο για τα αρχεία τους. Μόλις αποκτηθούν, οι εργοδότες θα χρησιμοποιήσουν τους αριθμούς για να συμπληρώσουν το έντυπο W-2 του υπαλλήλου, το οποίο αναφέρει τους ετήσιους μισθούς και το ποσό των φόρων που παρακρατήθηκαν από το paycheck τους. Το έντυπο W-2 αποστέλλεται στον υπάλληλο και στην υπηρεσία εσωτερικών εσόδων στο τέλος κάθε έτους.
Το τελικό απαιτούμενο έγγραφο είναι ένα έντυπο W-4, το οποίο είναι το Πιστοποιητικό Επιβράβευσης Παρακράτησης Εργαζομένων. Το έντυπο διασφαλίζει ότι ο εργοδότης παρακρατεί τον σωστό φόρο εισοδήματος από την αμοιβή ενός εργαζομένου, βάσει παραγόντων όπως το καθεστώς του γάμου και ο αριθμός των παιδιών.
Οι εργοδότες που δεν λαμβάνουν συμπληρωμένο έντυπο W-4 από νέο υπάλληλο θα πρέπει να παρακρατούν φόρους σαν να είναι ενιαίος, χωρίς αποζημίωση παρακράτησης. Το έγγραφο παραμένει σε ισχύ μέχρις ότου ένας εργαζόμενος προσφέρει ένα νέο. Οι εργαζόμενοι που διεκδικούν απαλλαγή από την παρακράτηση φόρου εισοδήματος πρέπει να παρέχουν στον εργοδότη τους ένα νέο έντυπο W-4 κάθε χρόνο.
Η IRS ενθαρρύνει τους εργοδότες να κατευθύνουν νέους υπαλλήλους στην ηλεκτρονική τους ηλεκτρονική παρακράτησή τους για να καθορίσουν καλύτερα το ποσό που θα πρέπει να παρακρατούν. Ο Τσαντ Μπρουκς είναι συγγραφέας επιχειρήσεων και τεχνολογιών ανεξάρτητος επιχειρηματίας στο Σικάγο, ο οποίος εργάστηκε στις δημόσιες σχέσεις και πέρασε 10 χρόνια ως ρεπόρτερ εφημερίδων. Μπορείτε να τον βρείτε σε
ή να τον ακολουθήσετε στο Twitter @ mobbybusiness
Η αξία της οικογένειας ως της ρίζας της επιχείρησης
Όταν μεγάλωσα, ο πατέρας μου, ο Freddy, μίλησε για το άνοιγμα μίας μπιφτέκι στην πατρίδα μας στο Wichita του Κάνσας. Αλλά μεταξύ της δουλειάς σε μια εταιρεία χονδρικής διανομής υγρών και την αύξηση των πέντε γιων και μιας κόρης, δεν πήρε ποτέ την ευκαιρία. Κάτω από τη γραμμή, ο αδελφός μου, Bill, και ο συνεργάτης και φίλος μας, Scott Redler, έννοια που ειδικεύεται στα steakburgers και την κατεψυγμένη κρέμα γάλακτος.
Τα καλύτερα κομμάτια αποσκευών για επαγγελματικά ταξίδια
Η αποσκευή ξεπέρασε την τεχνολογία. Οι έξυπνες βαλίτσες είναι όλη η οργή με την ικανότητά τους να εμφανίζουν το βάρος της συσκευασμένης τσάντας σας, να παρακολουθείτε τη θέση της χρησιμοποιώντας το GPS και να σας επιτρέπουν να φορτίζετε το τηλέφωνό σας χρησιμοποιώντας μια ενσωματωμένη θύρα USB. Υπάρχουν ακόμα έξυπνες μεταφορές που μπορείτε να οδηγήσετε μέσα από το αεροδρόμιο σαν σκούτερ ή εκείνες που θα σας ακολουθήσουν αυτόματα.