Καριέρα Μαθημάτων Απλά Μην Προσθέτετε Για τις Γυναίκες


Καριέρα Μαθημάτων Απλά Μην Προσθέτετε Για τις Γυναίκες

Στο πλαίσιο της μελέτης, οι ερευνητές εξέτασαν στοιχεία από 1.490 Αμερικανούς φοιτητές που φοιτούσαν σε κολέγια, οι οποίοι ερευνήθηκαν τόσο στο τελευταίο έτος του γυμνασίου όσο και και πάλι στην ηλικία των 33. Οι δύο έρευνες συνδυάζονται για να ρωτήσουν τους συμμετέχοντες για τις βαθμολογίες SAT, διάφορες πτυχές των κινητήριων πεποιθήσεων, τις αξίες και τα επαγγέλματα τους.

Οι ερευνητές διαπίστωσαν ότι οι μαθητές που κατέδειξαν τόσο υψηλές μαθηματικές και λεκτικές δεξιότητες - περιείχαν περισσότερες γυναίκες από τους άνδρες - ήταν λιγότερο πιθανό να έχουν επιλέξει την κατοχή STEM από εκείνους που είχαν μέτριες προφορικές ικανότητες.

Αντίθετα, οι ερευνητές διαπίστωσαν ότι οι συμμετέχοντες που ανέφεραν ότι είναι πιο ικανός και επιτυχημένος στα μαθηματικά ήταν πιο πιθανό να καταλήξουν σε μια STEM που σχετίζονται με την εργασία, ιδίως μεταξύ των μαθητών που είχαν υψηλά μαθηματικά και μέτριες λεκτικές ικανότητες. Ο Wang δήλωσε ότι τα αποτελέσματα αποδεικνύουν ότι τα μαθηματικά μπορούν να διαδραματίσουν έναν πιο αναπόσπαστο ρόλο στην αίσθηση της ταυτότητας αυτών των σπουδαστών, αντλώντας τα προς τα επαγγέλματα STEM.

Επιπλέον, ο Wang πιστεύει ότι τα αποτελέσματα δείχνουν ότι μια στρατηγική είναι αναγκαία για να αυξηθεί η συμμετοχή των γυναικών "Οι εκπαιδευτικοί και οι υπεύθυνοι για τη χάραξη πολιτικής μπορούν να εξετάσουν το ενδεχόμενο να αλλάξουν την εστίαση από την προσπάθεια να ενισχύσουν τις ικανότητες που σχετίζονται με τα STEM κοριτσιών στην προσπάθεια να εκμεταλλευτούν τις δυνατότητες αυτών των κοριτσιών που είναι εξίσου εξειδικευμένα τόσο σε μαθηματικά όσο και σε λεκτικούς τομείς" .

Η μελέτη, η οποία δημοσιεύθηκε πρόσφατα στο περιοδικό Psychological Science, συνυπέγραψε ο Jacquelynne Eccles και η Sarah Kenny του Πανεπιστημίου του Michigan


Είστε ένας αποτελεσματικός ηγέτης; 3 ερωτήσεις για να ρωτήσετε τον εαυτό σας

Είστε ένας αποτελεσματικός ηγέτης; 3 ερωτήσεις για να ρωτήσετε τον εαυτό σας

Να είσαι ηγέτης έχει να κάνει με την παρακίνηση και την καθοδήγηση των ανθρώπων προς τα επιτεύγματα. Αλλά πώς ξέρετε αν παίρνετε πραγματικά "ηγεσία"; Μπορείτε να (και θα πρέπει) να έχετε αντικειμενική ανατροφοδότηση από την ομάδα σας και τους ανωτέρους σας για το τι κάνετε και αν λειτουργεί. Αλλά υπάρχει ένα ακόμα άτομο που πρέπει να εξετάσει όταν αποκτά γνώσεις και απόψεις για την δουλειά σας: τον εαυτό σας.

(Ηγεσία)

Τα μαθήματα ηγεσίας: Δέσμευση, ισχυρή και παθιασμένη

Τα μαθήματα ηγεσίας: Δέσμευση, ισχυρή και παθιασμένη

Δεν υπάρχει κανένας "σωστός" τρόπος να ηγηθεί μιας επιχείρησης. Οι σημερινοί ηγέτες έχουν πολλή σοφία να μοιραστούν για τη διαχείριση του σύγχρονου εργατικού δυναμικού, επειδή κάθε ένας προσεγγίζει την ηγεσία με τον δικό του μοναδικό τρόπο. Κάθε εβδομάδα, η Mobby Business θα μοιραστεί ένα μάθημα ηγεσίας από έναν επιτυχημένο ιδιοκτήτη επιχείρησης ή εκτελεστικό.

(Ηγεσία)