Ηγεσία

Ξεχάστε την αφοσίωση, θα πρέπει να εμπλέξετε τους υπαλλήλους σας

Ξεχάστε την αφοσίωση, θα πρέπει να εμπλέξετε τους υπαλλήλους σας

Προκειμένου να συμβάλει στη βελτίωση της εμπλοκής και στην ενδυνάμωση της εμπλοκής σε έναν οργανισμό, οι Benedetto και Meyer προτείνουν να ακολουθήσουν αυτά τα παραδείγματα από εταιρείες ήδη επωφελούνται από τη βαθιά αφοσίωση των εργαζομένων: Έχοντας ηγέτες που κάνουν εξαιρετικά πράγματα: Η υπεροχή των senior visi οι μεταμορφωτικοί ηγέτες που διαμορφώνουν μια κουλτούρα επιδόσεων-αριστείας είναι εμφανείς στους εμπλεκόμενους πολιτισμούς.

(Ηγεσία)

4 πράγματα Όλα τα μεγάλα αφεντικά

4 πράγματα Όλα τα μεγάλα αφεντικά

Ενώ η σκληρή δουλειά, η αφοσίωση και οι δεξιότητες κάνουν έναν σπουδαίο υπάλληλο, αυτά τα χαρακτηριστικά από μόνο του δεν κάνουν απαραίτητα έναν καλό προϊστάμενο. Τα αφεντικά χρειάζονται άλλες ιδιότητες για να είναι ένας μεγάλος ηγέτης, μερικοί από τους οποίους ενδέχεται να μην κατέχουν φυσικά. Σύμφωνα με μια μελέτη του Gallup το 2014, μόνο το 10% του πληθυσμού έχει το ταλέντο που χρειάζεται για να διαχειριστεί άλλους.

(Ηγεσία)

Καριέρα

Φίλοι με όρια: Χειρισμός φιλίας στο χώρο εργασίας

Φίλοι με όρια: Χειρισμός φιλίας στο χώρο εργασίας

Όταν ξοδεύετε το μεγαλύτερο μέρος της εβδομάδας σας με τους ίδιους ανθρώπους, θα πρέπει να δημιουργήσετε δεσμούς με μερικούς από αυτούς. Είναι υπέροχο να έχετε συναδέλφους που υποστηρίζουν τους στόχους σας και σας εμπνέουν, και η γραμμή μεταξύ συναδέλφων και φίλων μπορεί συχνά να θολώσει. , της στρατηγικής ομάδας Cooper.

(Καριέρα)

Ο καθένας θέλει να δουλέψει από το σπίτι ... Γιατί λοιπόν δεν είναι;

Ο καθένας θέλει να δουλέψει από το σπίτι ... Γιατί λοιπόν δεν είναι;

Οι εργαζόμενοι και οι εργοδότες συμφωνούν να δουλεύουν από το σπίτι. Σύμφωνα με νέα έρευνα, τα αφεντικά και οι εργαζόμενοι τους επιθυμούν τόσο την ικανότητα να εργάζονται από το σπίτι τους, αλλά διαχωρίζονται για το πόσο παραγωγικοί είναι όταν το κάνουν. Γιατί το 55% των εργαζομένων που ερωτήθηκαν θεωρούν ότι είναι πιο παραγωγικοί όταν εργάζονται από το σπίτι, μόνο το ένα τέταρτο των αφεντικών συμφώνησαν με αυτό το συναίσθημα.

(Καριέρα)

Επιχείρηση

Πώς μιλάω με το Smartphone μου Με έκανε πιο παραγωγικό

Πώς μιλάω με το Smartphone μου Με έκανε πιο παραγωγικό

Όχι, δεν μπορείς να κάνεις φίλους με το Smartphone σου - όχι ακόμα, ούτως ή άλλως. Αλλά η ομιλία στο τηλέφωνό σας δεν είναι μόνο η επιστημονική φαντασία. Τα περισσότερα smartphones έχουν ενσωματωμένο ψηφιακό βοηθό που μπορεί να ανταποκριθεί σε κάθε είδους προφορικές αιτήσεις και εντολές. Apple iPhone έχει Siri?

(Επιχείρηση)

Πώς να επιλέξετε τον καλύτερο φορητό υπολογιστή

Πώς να επιλέξετε τον καλύτερο φορητό υπολογιστή

Ως εκ τούτου, ο καλύτερος φορητός υπολογιστής επιχειρήσεων έχει δύο βασικά χαρακτηριστικά που το καθιστούν ακόμα πιο κατάλληλο για επαγγελματική χρήση: φορητότητα και αξιοπιστία. Φορητότητα Παρόλο που όλοι οι φορητοί υπολογιστές μπορούν να θεωρηθούν φορητοί, δεν μπορούν όλοι να μεταφερθούν εύκολα. Για να είναι φορητός ένας φορητός υπολογιστής, πρέπει να είναι ελαφρύς και να έχει τις σωστές φυσικές προδιαγραφές για τις ανάγκες ενός κινητού επιχειρηματία.

(Επιχείρηση)

Γενικός

Κοινωνική Media δίνει επιχειρηματική κηδεία Νέα μίσθωση για τη ζωή

Κοινωνική Media δίνει επιχειρηματική κηδεία Νέα μίσθωση για τη ζωή

Και φαίνεται ότι η βιομηχανία "Deathcare", όπως ονομάζεται, έχει πληγεί. Σχεδόν τα δύο τρίτα (64%) των διευθυντών κηδειών που απάντησαν σε έρευνα που διεξήγαγε το Συμβουλευτικό Συμβούλιο Εκφραστικής Συμπόνησης ανέφεραν την αύξηση του αριθμού των ατόμων που έφτασαν σε αυτές ως αποτέλεσμα του ανοίγματος μιας σελίδας στο Facebook.

(Γενικός)

Γιατί η κινητή εμπειρία στο διαδίκτυο μπορεί να είναι ακατανόητη

Γιατί η κινητή εμπειρία στο διαδίκτυο μπορεί να είναι ακατανόητη

Το κινητό Η εμπειρία στο Web έχει πολύ δρόμο για να προχωρήσει μέχρι να ανταποκριθεί στην εμπειρία του Διαδικτύου σε Η / Υ, σύμφωνα με μια νέα μελέτη. Παρόλο που έχουμε καταστεί εθισμένοι στην ευκολία, τα μειονεκτήματα του Web grab-and-run είναι απογοητευτικά. Δεν είναι αναμενόμενο ότι η χρήση του κινητού Ιστού είναι πιο βαρύς μεταξύ των τυπικών πρώτων υιοθετών - ανδρών και νεαρών ενηλίκων, σύμφωνα με το eMarketer ψηφιακή εταιρεία πληροφοριών.

(Γενικός)