Η μουσική χαλαρώνει τον άγριο υπάλληλο;


Η μουσική χαλαρώνει τον άγριο υπάλληλο;

Κοινωνικά μέσα ενημέρωσης, εκτίμηση, μουσική και επικοινωνία σύμφωνα με νέα έρευνα

Με βάση προηγούμενη έρευνα, η εταιρία Metrofax για υπηρεσίες Internet φαξ συνέταξε την ανατομία ενός ευτυχισμένου γραφείου, το οποίο λένε ότι έχει καθοριστική σημασία για τη βελτίωση του ηθικού και της παραγωγικότητας στο χώρο εργασίας. στο Metrofax, οι πτυχές ενός ευτυχισμένου γραφείου περιλαμβάνουν:

Δώστε χρόνο: Βεβαιωθείτε ότι το γραφείο είναι τακτικό και αποτελεσματικό. να μειώσουν τους χρόνους συνάντησης και να έχουν συναντήσεις να στέκονται ή πριν από το μεσημεριανό γεύμα για να τις μετακινήσουν.

  • Αφήστε τους να χρησιμοποιούν τα κοινωνικά μέσα: Οι προηγούμενες έρευνες έχουν δείξει ότι 10 λεπτά διαλείμματα Facebook βοηθούν τους εργαζόμενους να γίνουν πιο παραγωγικοί, υγιέστεροι και ευτυχισμένοι. > Αφήστε τους να ακούσουν μουσική: Μια πρόσφατη έρευνα δείχνει ότι η πλειοψηφία των επιχειρήσεων διαπίστωσε ότι η μουσική στο γραφείο αύξησε το ηθικό των υπαλλήλων και βελτίωσε την ατμόσφαιρα.
  • [7 απροσδόκητοι τρόποι το Facebook είναι καλό για σας]
  • Επικοινωνήστε συνεχώς: φόβος και ανησυχία, υπερβολική επικοινωνία με τους υπαλλήλους.

























    < στο μεσημεριανό γεύμα ή στο σχεδιασμό δραστηριοτήτων εσωτερικής ομαδικής οικοδόμησης για την καταπολέμηση αυτών των αρνητικών συναισθημάτων.

Εκτιμώμενοι υπάλληλοι: Ακόμη και αν δεν μπορείτε να προσφέρετε οικονομικά οφέλη, υπάρχουν και άλλοι απλοί τρόποι για να δείξετε εκτίμηση, συμπεριλαμβανομένης της παροχής τροφής για το γραφείο, τα μέλη του προσωπικού μετά από μια καλή δουλειά και την αποστολή χειρόγραφων σημειώσεων ευχαριστιών μετά από μεγάλα έργα.

  • Περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να βρείτε στην παρακάτω εικόνα που συντάχθηκε από την Metrofax:
  • Ακολουθήστε τον Frank Godwin στο Twitter @
  • mobbybusiness

ή Mobby Business @MBarticles. Είμαστε επίσης σε

Facebook & Google+


Σαμουά σε διευθύνοντες συμβούλους: 5 πράγματα Οι ανιχνευτές κοριτσιών μπορούν να διδάξουν επιχειρήσεις

Σαμουά σε διευθύνοντες συμβούλους: 5 πράγματα Οι ανιχνευτές κοριτσιών μπορούν να διδάξουν επιχειρήσεις

Τι έρχεται στο μυαλό σας όταν ακούτε "Σκοπευτές κορίτσι;" Οι περισσότεροι άνθρωποι σκέφτονται μια οδηγημένη ομάδα νεαρών κοριτσιών που κατασκευάζουν χειροτεχνίες, κάνουν κοινωφελείς υπηρεσίες και, φυσικά, πωλούν κουτιά με νόστιμα μπισκότα. Το Πρόγραμμα Cookie Scout Girl μπορεί να είναι ένας από τους ισχυρισμούς αυτού του διεθνούς οργανισμού για φήμη, αλλά το πρόγραμμα κάνει πολύ περισσότερα από την παροχή οικογένειας, φίλων και γειτόνων με μια δικαιολογία για σνακ.

(Ηγεσία)

Πώς οι ηγέτες διαμορφώνουν την εταιρική κουλτούρα

Πώς οι ηγέτες διαμορφώνουν την εταιρική κουλτούρα

Οι λέξεις "κουλτούρα στο χώρο εργασίας" συχνά φέρνουν στο νου εταιρείες όπως το Google ή το Pixar, με φωτεινά χρώματα, ανοικτά γραφεία, εταιρικές κοινωνικές δραστηριότητες και μια ατμόσφαιρα διασκέδασης καθώς και σκληρής δουλειάς. Η πραγματικότητα όμως είναι ότι μια ισχυρή κουλτούρα στο χώρο εργασίας δεν πρέπει να είναι διασκεδαστική για να ικανοποιεί - και αν ο πολιτισμός δεν ικανοποιεί ήδη τους υπαλλήλους σας, τότε δεν θα βοηθήσει το τραπέζι του foosball.

(Ηγεσία)